KPI1 목표지표 생성을 위해 OKR과 KPI 구분하고 설정하는 법 OKR 은 미래의 성공에 대한 포괄적인 목표를 고려하기 좋은 방법이다.KPI 는 현재의 상태를 수치화 할 수 있는 정량적인 목표값이 필요하다. # OKR 이란?OKR (Objective and Key Result) 의 약자로 ”목표 및 핵심 결과 지표“ 라고 한다.조직 차원에서 목표를 설정하고 그 결과를 추적하기 위해 사용하는 방법.Objective는 기간 동안 팀 또는 개인이 달성하고자 하는 목표.Key Result는 목표 달성 여부를 파악하기 위한 4~5가지의 정량적 결과를 의미.목표와 목표를 달성했다고 판단할 수 있는 지표를 수립하여 지표 달성을 위해 노력하는 것. OKR 설정 예시목표 # 1 : 매출 수익 증대핵심 결과 # 1 : 계약 달성율 25% 증가핵심 결과 # 2 : 연평균 구독 수익을 $.. 2024. 11. 4. 이전 1 다음